 9月6日，杭州金靴足球俱乐部顺利召开“深耕青训·砺教前行”半年度工作会议暨教练员专题内训会议。本次会议集工作总结、专业赋能、战略部署于一体，围绕教学提质、内训赋能、品牌宣发、管理升级、新学期目标落地等核心工作全面复盘过往短板、明晰下半年青训发展路径，聚力统一思想、夯实发展基础，全力推动俱乐部青训工作规范化、专业化高质量发展。 致辞赋能，明晰青训方向  杭州金靴俱乐部创始人徐希豪发表开篇讲话，简要复盘上半年整体工作的成效与不足，明确俱乐部深耕体教融合、打造校园足球样板模式的发展愿景。徐总重点强调青训育人温度，要求教练员跳出单一技能教学，为学员和家长提供正向情绪价值，让球员收获成就感，让教练收获职业获得感。结合俱乐部年度发展规划，2026年将聚焦多项核心工作，全力推进各年龄段精英梯队与幼儿青训梯队建设，落地学员常态化评估机制，从严抓实训练安全管理，持续优化门将专项训练体系。全体人员需坚守“爱孩子是第一文化”的核心价值观，以实干深耕青训领域，稳步推动俱乐部青训事业高质量发展。  杭州市足球协会青少年及女子工作委员会主任岳鸣莅临会议指导，充分肯定了俱乐部深耕本土青少年青训的扎实成果。他强调，教练员需树立终身学习意识，主动精进专业能力、更新教学理念，持续自我迭代提升。他指出青训要立足长远，重点抓好小年龄段球员启蒙培养，夯实人才根基。同时需标准化推进育人工作，重视优质足球人才的系统培养与输送，助力杭州青少年足球梯队建设稳步发展。 青训总监，筑牢教学根基  为升级青训教学体系、强化专业办学能力，会议隆重举行青训总监聘书颁发仪式，正式聘任亚足联A级教练员、浙江省足协教练员培训讲师周传喜为杭州金靴足球俱乐部青训总监，为俱乐部专业化青训发展注入核心力量。 青训总监周传喜开展教练员专题内部培训。他结合俱乐部青训现状，精准指出当前教学标准不一、育人偏功利化、学员流失、家校沟通不足等现存痛点问题。培训中，他系统讲解俱乐部标准化青训体系，明确五大人才选拔准则与五维学员评价机制，细化U6至U12阶梯式分龄教学标准。同时，他强调教练员要坚守爱心、耐心、责任心，坚持长期科学育人，摒弃短视功利的教学思维。未来全体教练将统一教学标准、打磨课程体系，全面升级俱乐部青训教学的专业化与规范化水平。 福冈黄蜂，分享先进理念   本次会议特邀日本福冈黄蜂教练组分享经验，外教团队带来国际化先进青训理念与海外教学方法。结合中国青少年球员成长特点，围绕教练员科学执教方法、课堂教学把控、训练落地要点、日常执教核心注意事项等专业内容输出干货内容，为俱乐部教练员拓宽教学思路，助力教学模式接轨国际标准。 总结迭代，细化工作部署  俱乐部文化部部长张印复盘了上半年各宣传平台运营数据与宣发工作成效，梳理当前宣传工作的优势与不足。他明确下半年宣发核心方向，将聚焦教学日常、学员成长、赛事纪实等优质内容，优化宣传矩阵，全方位展示俱乐部青训专业形象。 办公室及财务部门工作人员围绕俱乐部流程化、规范化、数字化管理要求，向全体教练员统一明确各项管理制度与工作规范，梳理采购对接、教务统筹、费用管控等重点工作细节。细化岗位职责、理顺工作流程、完善后勤保障体系，以严谨高效的标准化管理，为青训教学工作平稳有序开展保驾护航。 聚力深耕，启航全新篇章 各校区教练员依次发言，复盘上学期教学工作与现存问题，结合校区实际制定新学期工作目标。全体教练围绕提升教学质量、细化梯队训练、开展个性化育人等重点工作交流思路，纷纷表示将精进教学能力、打磨课堂细节，全力助力学员成长进步。本次会议是年度关键的复盘会与动员会，有效梳理工作方向、凝聚团队合力，为俱乐部新学期青训工作高质量推进筑牢根基。 未来，杭州金靴足球俱乐部将坚守“深耕青训、砺教笃行、以文化人、以球育人”的初心，持续优化青训体系、精进教学品质、规范团队管理、融合国际先进理念，深耕本土青少年足球领域，用心培育足球后备人才，持续助力青少年足球梦想绽放。 上一篇：沸腾!亚太交易回暖引爆投行人才大战,资深银行家密集跳槽洗牌 下一篇：一个PHP实现的轻量级简单爬虫 |
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